VAKA ÇALIŞMASI:

Arka Plan
Hindistan’ın Mumbai şehrinden 26 yaşında bir öğrenci olan Rohan Mehta, Avrupa’da başarılı bir uluslararası kariyer inşa etmeyi hedefliyordu. Finans ve teknoloji alanlarında bir geçmişe sahip olan Rohan, Yunanistan’ın başkenti Atina’daki prestijli bir üniversiteden İşletme Analitiği yüksek lisansını yaptı. Eğitim sürecinde, mezuniyet sonrasında Yunanistan’da yasal olarak kalmak ve çalışmak için çeşitli seçenekler araştırdı ve Yunanistan’ın Altın Vize programını keşfetti. Bu program, gayrimenkul yatırımları karşılığında yatırımcılara ikamet izni sağlamaktadır.

Altın Vize Başvurusuna Karar Verme
Detaylı araştırmaların ardından, Rohan Yunanistan’ın Altın Vize programının kendisi için en iyi yol olduğuna karar verdi. Geleneksel çalışma vizelerinin aksine, işveren sponsorluk gerektirmeyen Altın Vize, gayrimenkul yatırımı yoluyla ikamet izni sağlar ve uzun vadeli yerleşim ve nihai vatandaşlık olasılığı sunar.

Yatırım ve Başvuru Süreci
Rohan, ailesinin finansal desteği ile Atina’da modern bir daireye 250.000 € yatırım yaptı. Başvuru sürecini sorunsuz bir şekilde yönetebilmek için hukuki ve mali danışmanlar tuttu. Temel adımlar şunlardı:

1. Emlak Seçimi ve Satın Alımı: Gelecekteki kazançları maksimize etmek için hızlı büyüyen bir bölgede bir emlak seçti.
2. Başvurunun Yapılması: Gerekli belgeleri sağladı, bunlar arasında fon kanıtı, temiz sabıka kaydı ve sağlık sigortası yer alıyordu.
3. Altın Vize Alımı: Birkaç ay içinde başvurusu onaylandı ve ona beş yıllık yenilenebilir ikamet izni verildi.

Yunanistan’da Yaşamak ve Çalışmak
İkamet izni sağlandığında, Rohan, Atina’da bir çok uluslu şirkette veri analisti olarak çalışmaya başladı. Altın Vize, doğrudan bir çalışma izni sağlamaz, ancak bir serbest çalışan ve uzaktan danışman olarak, yasal olarak Avrupa Birliği içindeki uluslararası müşteriler ve şirketlerle çalıştı.

Vatandaşlık Yolunda
Yunanistan, sürekli ikamet edenlerin yedi yıl boyunca kesintisiz yasal ikamet sonrasında vatandaşlık başvurusu yapmalarına izin verir. Rohan, vatandaşlık yolunu stratejik olarak planladı:

• Yunan Toplumuna Entegrasyon: Yerel kültüre aktif olarak katıldı, Yunan dilini öğrendi ve toplum faaliyetlerine katıldı.
• Mesleki Gelişim: Kariyerinde ilerledi, Yunan ekonomisine katkı sağladı ve vatandaşlık için başvurusunu güçlendirdi.
• Vatandaşlık Gereksinimlerini Karşılama: İkamet gereksinimlerine, vergi yükümlülüklerine ve vatandaşlık için yasal kriterlere uyumu sağladı.

Gelecek Beklentileri
2030 yılına kadar, Rohan Yunan vatandaşlığını elde etmeyi hedefliyor ve bu, ona Avrupa’da özgürce yaşama ve çalışma imkânı sunan bir AB pasaportu sağlayacak. Onun yolculuğu, uluslararası öğrencilerin yatırım temelli ikamet programlarını Avrupa’da uzun vadeli yerleşim ve kariyer gelişimi için nasıl kullanabileceklerini örnekliyor.

Sonuç
Rohan’ın durumu, Yunanistan’ın Altın Vize programının öğrencilere ve profesyonellere Avrupa vatandaşlığına giden bir yol olarak uygulanabilirliğini vurgulamaktadır. Yatırımını, entegrasyonunu ve kariyerini stratejik olarak planlayarak, Yunan vatandaşı olma hayalini gerçekleştirmek ve ülkenin ekonomisine katkıda bulunmak için doğru yolda ilerlemektedir.